Авторизация для клиентов:

Забыли?
Регистрация

» » Преимущества аутсорсинга грузчиков

Преимущества аутсорсинга грузчиков

49

 

Если решать вопрос о способах управления бизнеса на предприятиях, то самым эффективным будет аутсорсинг. Посредством него открывается много возможностей и перспектив предприятий.

Выгоден ли данный метод

Само понятие аутсорсинг подразумевает передачу некоторых функций предприятия агентству, которое является посредником между компанией и представителями погрузо-разгрузочных работ. Аутсорсинг грузчиков представляет, именно, данный способ, так как данный вид деятельности востребован во многих сферах. Данная услуга выгодна для больших предприятий. Например:

  • торговые заведения, здесь можно воспользоваться услугами грузчиков не только на один или несколько дней, но и на несколько часов;
  • компании, занимающиеся поставками сырья для клиентов;
  • в складские помещения, где грузчики должны выполнять свои обязанности профессионально. При аутсорсинге грузчиков в данной ситуации нет надобности вкладывать средства на обучение персонала.

Преимущества таких услуг

Те компании, которые пользуются данной услугой, могут иметь некоторые преимущества, которые заключаются в следующем.

  • Снижение затрат.
  • Риски минимальны при выполнении работ.
  • Результат гарантирован.
  • Штат сотрудников сокращается.

Осуществлением данных услуг занимается профессиональное агентство, которое и ведет такую сферу деятельности. Если искать самостоятельно грузчиков и нанимать их на работу, то на это уходит много времени и к тому же их следует обучать. Если же агентство занимается обеспечением данных рабочих, то грузчики уже имеют квалификацию и все поставленные задачи будут выполнены быстро, качественно и недорого. Кроме того, данное агентство связано с получением рисков, так как компания передает ему свои функции.

 

Безусловно, самым распространенными рисками является получение травм. При этом ответственность ложится на плечи самого агентства. Часто случается так, что люди уходят в отпуска или на больничные листы. Значит, фирма-аутсорсер должна предложить других сотрудников. Самый чреватый риск – это проверки со стороны налоговых и кадровых служб. Ведь когда большое количество работников, то это и привлекает внимание данных служб.


Комментариев пока нет, добавьте свой!

Ваш аватар
Вы вошли как Гость   
Полужирный Наклонный текст Подчеркнутый текст Зачеркнутый текст | Выравнивание по левому краю По центру Выравнивание по правому краю | Вставка смайликов Вставка ссылкиВставка защищенной ссылки Выбор цвета | Скрытый текст Вставка цитаты Преобразовать выбранный текст из транслитерации в кириллицу Вставка спойлера